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Conseils
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Conseils - Management : comment agir face au burn-out d'un salarié ?En tant que manager, comment réagir au burn-out d'un salarié ? Et comment organiser son retour ? Les recommandations d'une psychologue du travail.
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Conseils - Travailler avec les MNA : avez-vous les qualités requises ?Quelles compétences sont attendues par les employeurs qui recrutent des travailleurs sociaux pour la prise en charge des mineurs non accompagnés (MNA) ?
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Conseils - Diplôme d'EJE : quelques clefs pour réussir sa formationComment mettre toutes les chances de son côté pour réussir sa formation d'éducateur de jeunes enfants ? Les conseils d'une formatrice et d'une jeune EJE.
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Conseils - Recrutement : dire non à un candidat, un exercice délicatAnnoncer à un candidat qu'il n'a pas été retenu pour le poste à pourvoir n'est sans doute pas l'exercice préféré des recruteurs. Il n'est cependant pas à négliger.
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Conseils - Obtenir le DEIS, diplôme de l'expertise en travail socialLa recherche et le développement ou l'animation de dispositifs sociaux vous intéressent ? Le diplôme d'État d'ingénierie sociale (DEIS) est fait pour vous.
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Conseils - Recrutement : comment éviter de crouler sous les CVDirecteur général d'une association dans l'Essonne, Frédéric Mambrini est responsable des recrutements dans ses établissements. Il nous explique sa méthode.
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Conseils - Encadrement : comment et pourquoi passer le Caferuis ?A qui s'adresse le certificat d’aptitude aux fonctions d’encadrement et de responsable d’unité d’intervention sociale ? Et quel est l'intérêt de cette formation ?
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Conseils - Comment intégrer un intérimaire dans son établissement ?Directeur d'Ehpad, Florent Aboudharam est amené à recruter des intérimaires, qu'il faut accompagner pour mieux les intégrer. Il livre quelques conseils.
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Conseils - Secteur du "grand âge" : quels profils intéressent les recruteurs ?Outre des compétences techniques, les recruteurs des structures pour personnes âgées attendent de la part des professionnels des aptitudes relationnelles.
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Conseils - "Compétences douces" : comment développer son savoir-êtreConsultante, Sandrine Ribourg est spécialisée dans le développement de l'intelligence collective au travail. Voici ses conseils pour cultiver son savoir-être.
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Conseils - Permis de conduire : comment décrocher le sésame ?Le permis de conduire peut être exigé dans certains emplois du secteur social. Voici quelques conseils pour vous aider à décrocher la petite carte rose.
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Conseils - Recrutement : comment renforcer sa "marque employeur"Valoriser ses atouts pour renforcer son attractivité, c'est la démarche de la "marque employeur", qui gagne du terrain dans le secteur social et médico-social.
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Conseils - Management : comment gérer les demandes religieuses de salariés ?L'application du principe de laïcité dans le secteur social et médico-social répond à des règles précises et doit être appréhendée en bonne intelligence.
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Conseils - Recrutement : trois conseils pour mener l'entretien d'embaucheL'entretien de recrutement est un exercice délicat, surtout pour qui n'est pas professionnel des ressources humaines. Voici trois éléments-clés pour s'en sortir.
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Conseils - Aide à domicile : comment prévenir les accidents du travail ?Des mesures de prévention permettent de diminuer le risque d'accidents professionnels au domicile, un cadre souvent mal adapté à l’intervention des soignants.
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