Les Pays-de-la-Loire se mobilisent pour le métier d'aide-soignant

Pour pallier la pénurie de professionnels à recruter ou en formation au métier d'aide-soignant, le conseil régional et l'ARS des Pays-de-la-Loire se mobilisent.

 

Susciter des vocations

 

Pour la région et l'agence régionale de santé des Pays-de-la-Loire, l'objectif est clair : il faut "valoriser le métier d'aide-soignant" pour "susciter des vocations face à la forte érosion des candidatures constatée ces dernières années" dans les formations et les recrutements.

 

Une ambition cruciale alors que les besoins "sont croissants, avec 1 800 postes à pourvoir par an", soulignent les deux partenaires, qui lancent notamment une campagne de communication par voie d'affichage et sur un site Internet dédié : deveniraidesoignant.fr.

 

Une campagne "métier"

 

Préparée avec des professionnels pour donner une image réaliste du métier, la campagne présente trois affiches, dont les prises de vues ont été réalisées à la résidence "Les jardins du Vert Praud" à Rezé, près de Nantes (Loire-Atlantique).

 

"La fonction d'aide-soignant est essentielle dans la vie d'un établissement comme le nôtre, et pourtant c'est un métier en tension et nous peinons à trouver des professionnels qualifiés et à les stabiliser en CDI", témoigne d'ailleurs la directrice de l'établissement, Lucile Baron, qui espère que la démarche portera ses fruits.

 

"J'ai souhaité participer à cette campagne parce qu'on parle peu de notre métier, dont je suis fière, et pour que les aides-soignants soient mieux reconnus", confie pour sa part, Cynthia Mayanda, aide-soignante à la résidence.

 

Le rôle des aides-soignants

 

Depuis le début de la crise sanitaire, "les aides-soignants ont montré le rôle majeur qu'ils exercent auprès des publics fragiles", soulignent la région et l'ARS dans un communiqué, et pas seulement dans le secteur sanitaire mais aussi dans le médico-social – dans les établissements d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (Ehpad) ou dans les services d'aide ou de soins à domicile.

 

Et si "plus de 25 000 personnes exercent ce métier en Pays-de-la-Loire", les besoins ne cessent de croître, face aux défis liés à l'accroissement et au vieillissement de la population.

 

Une action "volontariste"

 

D'où une action qualifiée de "volontariste", mise en œuvre conjointement par la région et par l'Etat, et qui comprend notamment :

 

• la création de 200 places supplémentaires de formation dès la rentrée 2020 ;
• la prise en charge des frais d'organisation des sélections d'entrée pour les rentrées de septembre 2020 et janvier 2021, "afin de faciliter l'accès aux personnes les plus modestes" ;
• le versement, avec l'ARS, d'une aide exceptionnelle de 1000 euros aux élèves aides-soignants ayant prêté main forte aux équipes, dans le cadre de leur stage, pendant l'urgence sanitaire (748 élèves bénéficiaires).

 

Une aide aux demandeurs d'emploi

 

S'y ajoute un financement du conseil régional en direction des jeunes et des demandeurs d'emploi, rémunérés à hauteur de 495 euros par mois – en plus de la gratuité des coûts de formation –, "portant à 10 millions d'euros par an le soutien financier de la région".

 

Deux sessions de rentrée et de sortie de la formation auront enfin lieu, désormais, pour permettre aux employeurs de recruter de nouveaux diplômés en juillet et en décembre.

 

 

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Voir aussi

La fiche métier Aide-soignant.

 

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En savoir plus

En Pays-de-la-Loire, mobilisation pour réhabiliter le métier d’aide-soignant, article paru en octobre 2019 sur Le Media Social (abonnés).

 

 

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