Le Val-de-Marne, un Département au service des publics. Avec 8 000 postes, le Département du Val-de-Marne est l'un des premiers employeurs du territoire. Ces actions rassemblent plus de 200 métiers dans des secteurs diversifiés tels que la petite enfance et la protection de l’enfance, l’action sociale, l’autonomie des personnes âgées et en situation de handicap, l’assainissement, l’environnement, les collèges, la voirie ou encore l’administration. Cette diversité offre de nombreuses opportunités d’évolutions professionnelles. Rejoignez-nous !
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Le Département du Val-de-Marne Recrute sans délai par voie contractuelle ou statutaire pour son Service Information, coordination et Evaluation de la Direction de l'Autonomie
Un Responsable du pôle des Espaces Autonomie H/F
Filière administrative– Catégorie A
Présentation de la direction
La Direction de l’autonomie a pour mission de mettre en œuvre les politiques de solidarité envers les personnes âgées (PA), les personnes en situation de handicap (PH) et leurs aidants.
Le Service Information Coordination Evaluation assure la coordination des missions d’accueil, d’évaluation, et d’accompagnement des personnes âgées ou personnes en situation de handicap val-de-marnaises.
Il est organisé autour de deux pôles : le Pôle des Espaces Autonomie (PEA) et le Pôle Evaluation (PE).
Le Pôle des Espaces Autonomie met en œuvre un accueil territorialisé départemental pour les personnes âgées, les personnes en situation de handicap et leurs aidants.
Le Pôle Evaluation (PE) réalise l’évaluation médico-sociale des demandes d’APA. Ce pôle travaille en lien étroit avec l’équipe administrative et comptable du Service Prestations à Domicile (Pôle Personnes Agées). Le PE assure par ailleurs le pilotage du dispositif de gestion des situations complexes, et l’évaluation (voire l’accompagnement) de certaines de ces situations, en lien étroit notamment avec les Espaces des Solidarités, les Dispositifs d’Appui à la Coordination (DAC) et la MDPH.
Présentation générale des missions
En tant que responsable du Pôle des Espaces Autonomie, vous assurez l’encadrement des responsables des Espaces Autonomie, ainsi que, en tant qu'adjoint du chef de service, les missions d'encadrement ce de dernier en son absence.
Force de proposition sur les évolutions de l’action sociale départementale, vous travaillez en transversalité avec le Pôle Evaluation et avec les autres services de la direction, intéressés aux problématiques des personnes âgées et handicapées.
A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :
Vous disposez d'une expérience managériale avérée, et idéalement d'une expérience dans le domaine de l'action sociale en faveur des personnes âgées en perte d'autonomie?
Vous disposez de réelles connaissances en méthodologie de gestion de projet, êtes force de proposition et appréciez le travail en transversalité ?
Vous maîtrisez les techniques d'animation d'équipe, d'organisation d'un collectif de travail?
N'hésitez pas, rejoignez-nous !
Informations pratiques
Vous bénéficierez :
Cadre d'emplois FPT de référence : Attachés territoriaux
Localisation (ville) : Creteil
Filière FPT de référence : Administrative
Catégorie de référence : A
Nombre de postes à pourvoir : 1