Fondation Casip-Cojasor

Reconnue d’utilité publique depuis 1887, la Fondation Casip-Cojasor accompagne dans toutes les épreuves de la vie 30.000 personnes: familles, retraitées et âgées, personnes isolées, en situation de handicap, petite enfance, travailleurs pauvres.

Elle propose un accompagnement dans tous les domaines de l’action sociale et médico-sociale: alimentaire, logement, santé, travail, vestimentaire, social.

Créée par décret Napoléonien en 1809, et forte de ses 570 collaborateurs, tous des professionnels du secteur social et médico-social, et de ses 30 services et établissements.

Elle œuvre au quotidien depuis 210 ans pour aider chacun à surmonter ses difficultés et à trouver des solutions aux problématiques sociales auxquelles il est confronté. 

Nos Pôles d'intervention :Intervention sociale, SéniorsRessource Autonomie et citoyenne
Créée en1809
Collaborateurs580

Les dernières offres de
Fondation Casip-Cojasor

  • CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE (CDD) H/F
    Fondation Casip-Cojasor - 75020 ParisCONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE (CDD) H/F
    Notre Pôle Intervention Sociale (PIS) est composé de 50 professionnels de d’action sociale, de 10 services sociaux pour proposer à chacun(e) un parcours coordonné vers une solution pérenne, quelle que soit sa problématique.   La raison d’être du PIS est d’instaurer une relation d’aide dans le respect de la singularité de la personne et un accompagnement social global et spécifique pour des publics divers : Familles, personnes âgées et retraitées, personnes en situation de handicap/sans domicile fixe/incarcérées ou sous main de justice.   Le Service Familial recrute un Travailleur Social H/F.   Les missions du service Familial sont de :   Accompagner et soutenir vers le logement et l’hébergement Accompagner à la réinsertion professionnelle, sociale et budgétaire Favoriser le lien social et l’accès au soin Agir dans le cadre de la prévention de l’enfance et du soutien éducatif Soutenir et prévenir les situations des personnes fragiles et vulnérables   En qualité de Travailleur social au sein de ce service, vous assurez notamment :   Evaluation et orientation : diagnostic psychosocial, mise en place de dispositifs d’aides sociales et de programmes d’orientations spécifiques, … Conseil et accompagnement : pilotage d’actions de prévention, informations aux usagers sur leurs droits sociaux et législatifs, apport de solutions individualisées, soutien aux démarches administratives, … Vous jouez un rôle clef de médiateur avec les organismes sociaux.   Afin de faciliter votre intégration et votre épanouissement sur le poste, nous vous proposons des dispositifs spécifiques d’accompagnement :   tutorat (dès votre intégration) assuré par des Assistantes sociales principales, supervisions individuelles par des psychiatres, analyses de pratiques, réunions d’équipes, formations informatiques et autres selon vos besoins.
    CDD - Mise en ligne le Invalid Date
  • MANDATAIRE JUDICIAIRE A LA PROTECTION DES MAJEURS H/F
    Fondation Casip-Cojasor - 75020 PARISMANDATAIRE JUDICIAIRE A LA PROTECTION DES MAJEURS H/F
    Nous recrutons un Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs H/F.   Le Service de Mandataires Judiciaires à la Protection des Majeurs (SMJPM) créé en 1972, est l’un des services du Pôle Ressource Autonomie et Citoyenneté de la Fondation.    Le SMJPM assure la gestion des mesures prononcées par le Juge des tutelles, facilite le maintien à domicile en lien avec les services sociaux de la Fondation, aide, dans la mesure du possible, au maintien des liens familiaux.   Nos équipes définissent un projet individualisé pour chaque majeur en matière de gestion financière et patrimoniale, d’assistance juridique et administrative et d’accompagnement social.   En 2021, 328 bénéficiaires ont été suivis dans le cadre de mesures de protection juridique, soit 324 mesures.   Au sein d'une équipe de 10 professionnels, vous avez la responsabilité du suivi et de l'accompagnement de majeurs protégés handicapés, âgés et/ou en situation de vulnérabilité :   Gestion et administration des affaires du Majeur Protégé Assurer le suivi administratif, budgétaire, financier et patrimonial, social et juridique des Majeurs protégés Effectuer un inventaire financier des biens mobiliers et immobiliers détenu par le Majeur protégé Elaborer le document individuel de protection du Majeur Etablir le budget mensuel du Majeur Préparer, en collaboration avec l’assistant MJPM, le compte de gestion annuel devant être remis au Juge des Tutelles Procéder à la mise en paiement des factures, notamment des loyers, en fonction de la mesure dont le majeur bénéficie   Mise en œuvre de dispositifs assurant la surveillance du majeur Effectuer des visites au domicile des Majeurs protégés, selon une périodicité définie au projet de service Effectuer, de façon hebdomadaire, une permanence d’accueil physique dans les locaux du service et une permanence d’accueil téléphonique Initier et/ou participer aux réunions avec les partenaires extérieurs concernant le Majeur protégé   Participation aux démarches du service Participer à la démarche d’évaluation de la Qualité et de la Gestion des risques Participer aux réunions de services                        
    CDI - Mise en ligne le Invalid Date
  • ASSISTANT SOCIAL/CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE H/F
    Fondation Casip-Cojasor - 75020 ParisASSISTANT SOCIAL/CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE H/F
    Notre Pôle Intervention Sociale (PIS) est composé de 50 professionnels de d’action sociale, de 10 services sociaux pour proposer à chacun(e) un parcours coordonné vers une solution pérenne, quelle que soit sa problématique.   La raison d’être du PIS est d’instaurer une relation d’aide dans le respect de la singularité de la personne et un accompagnement social global et spécifique pour des publics divers : Familles, personnes âgées et retraitées, personnes en situation de handicap/sans domicile fixe/incarcérées ou sous main de justice.   Le Service Familial recrute un Travailleur Social H/F.   Les missions du service Familial sont de :   Accompagner et soutenir vers le logement et l’hébergement Accompagner à la réinsertion professionnelle, sociale et budgétaire Favoriser le lien social et l’accès au soin Agir dans le cadre de la prévention de l’enfance et du soutien éducatif Soutenir et prévenir les situations des personnes fragiles et vulnérables   En qualité de Travailleur social au sein de ce service, vous assurez notamment :   Evaluation et orientation : diagnostic psychosocial, mise en place de dispositifs d’aides sociales et de programmes d’orientations spécifiques, … Conseil et accompagnement : pilotage d’actions de prévention, informations aux usagers sur leurs droits sociaux et législatifs, apport de solutions individualisées, soutien aux démarches administratives, … Vous jouez un rôle clef de médiateur avec les organismes sociaux.   Afin de faciliter votre intégration et votre épanouissement sur le poste, nous vous proposons des dispositifs spécifiques d’accompagnement :   tutorat (dès votre intégration) assuré par des Assistantes sociales principales, supervisions individuelles par des psychiatres, analyses de pratiques, réunions d’équipes, formations informatiques et autres selon vos besoins.
    CDI - Mise en ligne le Invalid Date
  • Une offre d'emploi direction_image
    GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F)
    Fondation Casip-Cojasor - 75020 ParisGESTIONNAIRE DE PAIE (H/F)
    Sous la responsabilité du Responsable Paie, vous êtes chargé(e) des paies du Pôle Ressources, Autonomie et Citoyenneté (PRAC) sur 4 établissements : Foyer d’Hébergement Michel Cahen, Foyer d’accueil médicalisé Brunswic, Service d’accompagnement à la vie sociale, Service des Tutelles.   En toute autonomie et en lien avec le relai RH de votre périmètre, vous gérez le processus de paie dans son intégralité (environ 120 paies) :   Réception des éléments variables, mise à jour des compteurs et accompagnement & conseil aux chefs de service Saisie de variables, calcul et vérification des bulletins de paie dans le respect des échéances fixées et des obligations règlementaires/conventionnelles et des accords d'entreprise établissement des DSN mensuelles et évènementielles), déclaration et suivi des charges Gestion et suivi des arrêts de travail (CPAM & organismes de prévoyance) Information des salariés et des établissements de votre périmètre sur les questions relatives à la Paie Appui à l’administration du personnel en lien avec le relai RH de votre périmètre Participation aux réunions de délégués du personnel Participation à des projets ou études annexes   Vous êtes amené(e) à vous déplacer 1 x semaine sur l’un de vos établissements (Paris) afin de répondre aux questions des salariés et des chefs de service.
    CDI - Mise en ligne le Invalid Date
  • ANIMATEUR SOCIO-CULTUREL (Seniors) H/F
    Fondation Casip-Cojasor - 75012 ParisANIMATEUR SOCIO-CULTUREL (Seniors) H/F
    La Fondation œuvre pour le maintien du lien social et pour l'inclusion de tout public en situation d'isolement par une offre de services pour les Seniors sur le modèle de l’économie sociale et solidaire.   Notre Pôle SESAM - Services pour une Solidarité augmentée - déploie des solutions innovantes au plus proche des bénéficiaires pour une solidarité toujours plus efficace : le Service Repas à domicile, le Vestiaire et la Maison des Seniors et de la Culture BLUMA FISZER.   La Maison Des Seniors et de la Culture BLUMA FISZER recrute un Animateur socio-culturel H/F    La Maison des seniors et de la Culture (Paris 12e) a pour mission de créer du lien social avec les personnes fragilisées et isolées, notamment les survivants de la Shoah.   Véritable lieu de vie, nos adhérents viennent s’y ressourcer en énergie, en sourires, en idées, en intégrant nos ateliers, nos activités ou encore nos sorties ou nos projets de voyages.   Lieu d’échanges et de convivialité entre séniors, animateurs et intervenants, la Maison des Seniors est aussi un réel lieu de projets : notre équipe porte avec engagement et énergie de passionnants programmes pédagogiques de transmission intergénérationnelle comme notre programme « De bouche à Oreille ».     En qualité d’Animateur socio-culturel, au sein d’une équipe de 7 personnes, vous avez pour mission de favoriser la socialisation et la transmission, à travers l’animation et les projets, en facilitant les échanges, l’expression et la créativité du groupe.   Vos principales missions sont notamment de :   Proposer, organiser et animer des activités, ateliers ou sorties Encourager la participation de nos séniors aux activités et leur implication dans leur réalisation Animer des différents espaces d’accueil de la structure Etablir un bilan quantitatif et qualitatif pour chaque activité ou projet Participer à la réflexion permettant de fixer les objectifs de l’animation en lien avec le projet d’établissement, en tenant compte des possibilités au niveau de l’organisation de la vie quotidienne dans la structure et des moyens nécessaires  Participer à la rédaction du projet d’animation et être force de proposition dans les groupes de travail Développer et déployer de nouveaux projets  
    CDI - Mise en ligne le Invalid Date
  • https://www.lemediasocial-emploi.fr/media/cache/company_logo/uploads/images/entreprise/logo/6086845c4073c_logo casip.jpg
    Fondation Casip-CojasorCANDIDATURE SPONTANÉE

    Reconnue d’utilité publique depuis 1887, la Fondation Casip-Cojasor accompagne dans toutes les épreuves de la vie 30.000 personnes: familles, retraitées et âgées, personnes isolées, en situation de handicap, petite enfance, travailleurs pauvres.

    Elle propose un accompagnement dans tous les domaines de l’action sociale et médico-sociale: alimentaire, logement, santé, travail, vestimentaire, social.

    Créée par décret Napoléonien en 1809, et forte de ses 570 collaborateurs, tous des professionnels du secteur social et médico-social, et de ses 30 services et établissements.

    Elle œuvre au quotidien depuis 210 ans pour aider chacun à surmonter ses difficultés et à trouver des solutions aux problématiques sociales auxquelles il est confronté. 

  • "UNE RÉPONSE GLOBALE ET COORDONNÉE AUX DIFFICULTÉS DE LA VIE"Fondation Casip-Cojasor

    Rester Citoyen

    Nous nous tenons auprès des plus fragiles pour qu’ils demeurent pleinement acteurs de la vie de la cité.

    Prendre en compte l’identité culturelle et religieuse

    En prenant en compte leurs aspirations, nous permettons à tous ceux qui le souhaitent de vivre le sens profond de leur existence malgré leur fragilité.

    Rompre l’isolement

    Afin de rompre l’isolement, nous organisons de nombreuses visites à domicile et des activités permettant le renforcement du lien social.

    Maintenir l’autonomie

    Nous oeuvrons à maintenir l’autonomie physique et sociale des personnes fragiles, qu’elles soient âgées ou en situation de handicap.

Nous découvrirNos engagements

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A travers nos pôlesLE PÔLE D’INTERVENTION SOCIALE

De la grande précarité aux accidents de la vie, du handicap à la dépendance, de l’exclusion sociale à l’isolement, ce pôle répond aux problématiques, grâce à un accompagnement personnalisé.

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LE PÔLE SÉSAMpour les séniors

Propose une offre de services pour les seniors sur le modèle de l’économie sociale et solidaire (portage de repas à domicile ; collecte et redistribution de vêtements ; activités à la Maison des Seniors, etc.